administrar el tiempo

Actitud Conciliadora?… algunos tips, para lograrla!.

Aunque me he sentido afectada por las inadecuadas medidas y políticas de conciliación de la vida familiar y laboral, lo que me motivo a unirme a CRYA,  creo firmemente que la conciliación es también es una actitud de vida que se adquiere, se cultiva y que no todo depende de factores externos (políticas y medidas), sino por el contrario, y en gran medida depende de si mismo y de la forma en como se afronta cada etapa de la vida.

Esta semana preguntaban cuál es la actitud más beneficiosa para no tener que elegir entre ser madre o mujer trabajadora.  Yo creo que la respuesta ante todo es tener una actitud conciliadora; claro que para ello necesitamos herramientas que nos permitan de modo práctico administrar nuestra propia vida, y leyendo a grandes expertos de la conciliación como son Nigel Marsh, Nuria Chinchillá, Ignacio Buqueras y otros blogueros como José Miguel Bolivar, he llegado a la conclusión de que podríamos resumir 4 tips básicos, para lograr una actitud que favorezca la conciliación de la vida familiar, laboral y personal:

–          Fijar Prioridades

–          Administrar el tiempo

–          Delegar lo delegable

–          Negociar y obtener corresponsabilidad

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